La top manager Olga Naumova è una delle poche donne a capo delle più grandi aziende russe. Con il suo esempio, distrugge gli stereotipi di genere secondo cui una donna non è in grado di essere un leader competente ed efficace. Inoltre, Naumova confuta con successo l'affermazione secondo cui i carrieristi convinti sono infelici nelle loro vite personali. In effetti, oltre al suo lavoro preferito, ha una famiglia meravigliosa: un marito e due figli.
Strada per il successo
Olga Valerievna Naumova non ha ancora 50 anni e il suo curriculum ha rappresentato a lungo un track record impressionante, che include l'esperienza nella gestione delle più grandi aziende in Russia: Severstal, Novolipetsk Metallurgical Plant, Pyaterochka e catene di vendita al dettaglio Magnit. Quando la sua carriera stava appena decollando, molti sospettavano che dietro il giovane leader ci fossero genitori influenti. Ma queste voci si sono rivelate false.
In effetti, Naumova è nata, anche se in una famiglia intelligente, ma abbastanza nella media. I suoi genitori hanno dedicato la loro vita all'insegnamento: sua madre lavorava all'Università statale di Mosca e suo padre all'Università tecnica statale di Mosca Bauman. Non sorprende che siano riusciti a instillare nella loro figlia l'amore per la conoscenza. Nel 1994 Olga si è laureata in Marketing presso la Facoltà di Sociologia dell'Università Statale di Mosca. Inoltre, durante i suoi studi, è entrata contemporaneamente all'Università tecnica statale di Mosca Bauman, ma un anno dopo ha abbandonato la seconda università a causa della mancanza di tempo libero.
Naumova ha iniziato la sua carriera come studentessa. L'area principale dei suoi interessi era la ricerca varia, la formazione degli intervistatori, che ha fornito un'esperienza pratica inestimabile nella specialità scelta. Naumova ha preso la sua prima posizione di leadership nella società di consulenza Alt, dirigendo la sua divisione di Mosca. Successivamente ha lavorato nel settore informatico per circa sei anni, gestendo le filiali della holding IBS.
Come evidenziato dal suo curriculum, Olga Valerievna non ha mai avuto paura di cambiare radicalmente il campo di attività. Ad esempio, nel 2000 è entrata nel settore della drogheria come direttrice commerciale della società Russian Product. Meno di due anni dopo, a Naumova fu offerto di dirigere un impianto di laminazione di acciaio a Cherepovets, e lei, senza ombra di dubbio, andò da Mosca alle province.
Risultati di carriera
La collaborazione di Alexey Mordashov, un giovane top manager e proprietario di Severstal, è durata più di sette anni. Naumova è riuscita a portare una grande azienda russa a livello internazionale, cambiando l'assortimento verso prodotti ad alto margine.
Nel 2009, il miliardario Vladimir Lisin è diventato il nuovo capo di Olga Valerievna, che ha nominato il suo direttore per i prodotti lunghi e l'hardware presso lo stabilimento metallurgico di Novolipetsk. Nel 2010 è diventata a capo della società Rimera, che fa parte del gruppo metallurgico dell'impianto di laminazione di tubi di Chelyabinsk.
Nel 2013, la carriera di Naumova ha fatto ancora una volta un'inversione a U in direzione diametralmente opposta: ha preso il timone della catena di alimentari Pyaterochka, che fa parte del gruppo X5 Retail. Negli anni della sua attività, la popolarità dei negozi è cresciuta costantemente, sono stati aperti nuovi spazi di vendita al dettaglio, è aumentato il numero di visite e, con esse, le entrate totali.
Per molto tempo, il principale concorrente di X5 Retail Group nel mercato russo è la società commerciale Magnit, che per cinque anni ha ricoperto la posizione di leader nel settore della vendita al dettaglio di generi alimentari. Solo nel 2018 l'equilibrio di potere è cambiato a favore dei proprietari di Pyaterochka, Perekrestok e Karusel. Molte persone associano i fallimenti di "Magnet" con l'apparizione di nuovi proprietari. Nel 2018, il fondatore e principale azionista della società, Sergey Galitsky, ha venduto una quota di controllo a VTB Bank, dopo di che ha lasciato la carica di CEO. Dopo 4 mesi, Olga Naumova è stata invitata a questa posizione. Come un top manager esperto si dimostrerà in un nuovo posto: mostreranno il tempo e i dati di vendita annuali.
Famiglia e vita personale
Sebbene Olga Naumova ammetta di essere ossessionata dal suo lavoro e di non poter immaginare la vita senza di lei, anche i valori familiari non le sono estranei. Il famoso top manager è sposato da oltre 20 anni e ha due figli. È vero, parla poco e con riluttanza della sua famiglia, preferendo conversazioni sul tema del lavoro e degli affari. Nelle prime interviste, Naumova ha affermato che suo marito lavora nel campo dei computer, ma il suo nome o eventuali dettagli sulla conoscenza dei futuri sposi non sono indicati nelle fonti aperte.
La figlia maggiore della coppia, Elizabeth, è nata il 2 giugno 1999. Fino all'ultimo giorno prima del parto, sua madre è andata a lavorare e in congedo di maternità è stata ritardata solo di un mese e mezzo. La tata e la nonna di Naumova hanno aiutato a prendersi cura del bambino. Inoltre, quando Elizabeth aveva due anni, Olga partì per lavorare a Cherepovets e la famiglia rimase a Mosca. Di conseguenza, per molto tempo ha visto i suoi parenti solo nei fine settimana.
Tuttavia, vivere insieme a suo marito e sua figlia ha scarso effetto sullo stile di vita di Naumova. Usciva per andare al lavoro la mattina presto e tornava più vicino a mezzanotte. Nei fine settimana, il top manager dedica molto tempo al sonno, al recupero e al riposo adeguato. Ma i suoi parenti hanno da tempo fatto i conti con un tale stile di vita familiare e non esprimono insoddisfazione per questo. Inoltre, l'intenso programma di lavoro non ha impedito a Olga Valerievna nel 2010 di diventare madre per la seconda volta. Hanno avuto un figlio con suo marito. Questo gioioso evento non ha costretto Naumova a mettere in pausa la sua carriera. Ovviamente, preferisce crescere il suo secondo figlio allo stesso modo della sua figlia maggiore.
Non si sa con certezza come il coniuge di un top manager si rapporta alla distribuzione atipica dei ruoli nella famiglia. Tuttavia, a giudicare dalla durata del matrimonio di Naumova, la coppia ha chiaramente trovato un compromesso su questo problema.
